• Turi aukštąjį universitetinį išsilavinimą su magistro kvalifikaciniu laipsniu arba jam prilygintą išsilavinimą.

• Turi ne mažesnę kaip 1 metų darbo patirtį sveikatos sistemoje.

• Turi gerus anglų kalbos įgūdžius, užtikrinančius sklandų dalyvavimą dalykiniuose posėdžiuose anglų kalba.

• Išmanai galiojančius teisės aktus.

• Moki valdyti informaciją, ją kaupti, sisteminti, apibendrinti bei rengti išvadas, savarankiškai planuoti ir organizuoti savo darbą.

• Moki dirbti MS Office programiniu paketu, išmanai bendrus dokumentų valdymo sistemos principus.

• Esi atsakinga, atidi, kūrybiška, empatiška ir iniciatyvi asmenybė, nori tobulėti, imtis iššūkių bei juos spręsti.

Prisidėsi prie sveikatos sistemos žmogiškųjų išteklių politikos tobulinimo:

• Analizuosi esamą situaciją ir užsienio šalių praktiką bei teiksi pasiūlymus dėl sveikatos sistemos žmogiškųjų išteklių profesinės kvalifikacijos tobulinimo, tobulinimo finansavimo, vertinimo, tobulinimo programų vertinimo, pripažinimo proceso stebėsenos gerinimo.

• Rinksi, kaupsi, sisteminsi, apdorosi informaciją (medžiagą), reikalingą rengiant, tikslinant ir vertinant teisės aktų projektus.

• Vykdysi sveikatos sistemos žmogiškųjų išteklių profesinės kvalifikacijos pripažinimo proceso stebėseną.

• Dalyvausi vertinant sveikatos sistemos žmogiškųjų išteklių profesinės kvalifikacijos tobulinimo programas.

• Dalyvausi ministerijai pavaldžių ir (arba) atskaitingų įstaigų sveikatos sistemos žmogiškųjų išteklių veiklos optimizavimo galimybių paieškoje bei vykdomų reorganizavimo procesų koordinavime;

• Tobulinsi esamus procesus ir rengsi dokumentų projektus.

• Galimybę dalyvauti tarptautiniame projekte.

• Vykti į komandiruotes.

• Laisvę kurti ir inicijuoti pokyčius.

• Daugiau informacijos:

https://bit.ly/SSZIPS_vyr_specialistas