• administruoti Turto bankui patikėto valstybės nekilnojamojo turtą;
• palaikyti ryšį su Turto banko valdomo nekilnojamojo turto naudotojais, siekti suprasti jų lūkesčius ir problemas, esant poreikiui, kreiptis į atitinkamus Turto banko struktūrinius padalinius arba imtis priemonių problemoms spręsti;
• teikti siūlymus NT valdymo vadovui dėl jam priskirtų nekilnojamojo turto objektų pardavimo, nuomos ar suteikimo panaudai tikslingumo;
• derinti klientui reikalingų paslaugų sąrašą, paslaugų intensyvumą, kiekius;
• vykdyti nekilnojamo turto perėmimą ir perdavimą bei organizuoti, kur reikia, sutarčių su paslaugų teikėjais ir bendrasavininkais persirašymą arba nutraukimą savo kompetencijos ribose;
• inicijuoti centralizuotos nuomos sutarčių, jos pakeitimų, nutraukimo pasiūlymų būsimiems klientams bei kitų su tuo susijusių dokumentų projektų parengimą ir organizuoti jų pasirašymą;
• nagrinėti gautas pretenzijas dėl teikiamų paslaugų (išskyrus susijusių su statinio technine priežiūra) trūkumų bei inicijuoti reikalingas priemones trūkumams pašalinti.

• turi ne žemesnį nei aukštesnįjį ar jam prilygintą išsilavinimą;
• turi ne mažesnę kaip 1 metų darbo patirtį nekilnojamojo turto valdymo ir korporatyvinių klientų aptarnavimo srityje;
• gerai išmanai Lietuvos Respublikos teisės aktus, reglamentuojančius valstybės turto valdymą, naudojimą ir disponavimą juo ir gebi juos taikyti praktikoje;
• gebi sklandžiai dėstyti mintis raštu ir žodžiu bei kaupti, sisteminti ir apibendrinti informaciją bei rengti išvadas;
• turi gerus darbo su „Microsoft Office“ programiniu paketu ir su organizacine technika įgūdžius;
• turi vairuotojo pažymėjimą (B kategorija);
• esi iniciatyvus, darbštus, pareigingas, orientuotas į rezultatą. 

• puikus klientų aptarnavimo principų išmanymas;
• puikūs bendravimo ir bendradarbiavimo įgūdžiai;
• nekilnojamojo turto rinkos bei pastatų sistemų ir sandaros išmanymas;
• gebėjimas užmegzti ir palaikyti santykius su klientais ir partneriais;
• geros anglų ir / ar rusų kalbos žinios (ne žemesniu nei B1 lygiu).

• vertingą darbo patirtį bei asmeninį ir profesinį augimą;
• laisvę idėjom ir galimybę prisidėti prie įmonės veiklos tobulinimo;
• puikią komandą, vadovų ir kolegų palaikymą;
• bazinį darbo užmokestį nuo 1503 Eur iki 2164 Eur (bruto) (priklausomai nuo darbo patirties bei kvalifikacijos). Prie darbo užmokesčio gali būti mokama kintamoji atlygio dalis.