Regiono vadovas (-ė)

- Analizavimą ir kontroliavimą, planų įgyvendinimą, pagrindinių įstaigos rodiklių sekimą bei ataskaitų rengimą/pateikimą vadovams.
- Personalo politikos formavimą, vykdymą ir kontrolę.
-Bendradarbiavimą su įmonės veiklą kontroliuojančiomis institucijomis.
- Aktualios dokumentacijos rengimą ir prižiūrėjimą (raštai, sutartys, sąskaitos, paslaugų pristatymai).
- Bendrovės pozicijos rinkoje palaikymą, stiprinimą ir plėtrą. 

- Esate charizmatiškas lyderis, savo darbe naudojantis šiuolaikinius vadybos principus.
- Buvote atsakingas už įmonės/departamento/padalinio veiklą ir turite gerąją verslo vystymo patirtį.
- Gebate formuoti kitų nuomonę, išsakydamas savo pagrįstą poziciją.
- Jaučiate malonumą bendraujant su žmonėmis ir koordinuojant procesus/projektus.
- Esate orientuotas į kokybišką savo komandos rezultatą.
- Jus veža naujos sistemos, pažangių metodų paieška kasdienei veiklai efektyvinti.
- Turite patirties sveikatos priežiūros įstaigų valdyme.

- Puikias profesinio tobulėjimo sąlygas, patrauklioje organizacijoje, suburtoje profesionalios komandos, kurioje dalinimasis kompetencijomis ir žiniomis - vertybė.
- Vadovų pasitikėjimą, laisvę formuojant komandą, galimybę priimti savarankiškus sprendimus ir dalyvauti moderniame įmonės valdyme.
- Tamprų darbą su akcininku, kuris yra savo srities profesionalas ir kompanijos lyderis.
- Pagarbų požiūrį į darbuotoją, nes mes didžiuojamės puikiais santykiais kolektyve.