• Glaudžiai bendradarbiausite su išorės konsultantais diegiant personalo valdymo sistemą.
• Organizuosite personalo skyriaus darbą (3 pavaldūs darbuotojai).
• Rūpinsitės darbdavio įvaizdžio tobulinimu bei vidine komunikacija.
• Aktyviai prisidėsite prie įmonės vidinės kultūros formavimo ir darbuotojų įsitraukimo stiprinimo.
• Ugdysite įmonės vadovų komandą.
• Prižiūrėsite darbuotojų iš trečiųjų šalių įdarbinimą.

• Sėkminga 3 metų patirtis personalo valdymo srityje (statybos, gamybos ar kt. įmonėse).
• Vadovavimo komandai patirtis - privalumas.
• Geri anglų kalbos įgūdžiai, rusų kalbos žinios – privalumas.

• Galimybę turėti visapusišką laisvę vykdant HR procesus ir siūlant savo idėjas.
• Vertybėmis grįstą darbo kultūrą ir plačias savirealizacijos galimybes.
• Nemokamus pietus.
• Sveikatos draudimą.
• Bazinį atlygį 2000 – 2500 EUR neto.