• techninių reikalavimų – standartų nustatymas perdavimo tinklo aukštos įtampos (110 kV ir aukščiau) kabelių ir oro linijų elementams (kabelių, movų, laidų, izoliacijos, atramų, laikančiųjų elementų ir kt.), jų projektavimui ir įrengimui;
• parengtų techninių projektų (110 kV įtampos ir aukščiau) kabelių ar oro perdavimo linijų statybai derinimas ir tikrinimas, vertinant atitikimą suformuotiems techniniams reikalavimams, galiojantiems tarptautiniams standartams (IEC);
• dalyvavimas elektros perdavimo linijų elementų gamykliniuose bandymuose;
• pastatytų aukštos įtampos perdavimo linijų priėmimas ir įvertinimas techninių reikalavimų, tarptautinių standartų (IEC) atitikimui;
• geriausios tarptautinės praktikos kabelių ir oro perdavimo linijoms ir jų įrangai pritaikymas bendrovėje;
• kabelių ir oro linijų gedimų, sutrikimų, testavimo rezultatų analizė;
• perdavimo linijų ir jų elementų techninių standartų ir tipinių sprendimų kūrimas bei palaikymas.

• aukštasis elektros energetikos sistemų ar elektros inžinerijos išsilavinimas;
• standartų, reglamentuojančių elektros perdavimo linijų įrengimą žinojimas;
• anglų kalbos mokėjimas žodžiu ir raštu;
• noras gilintis į techninę elektros linijų ir kabelių sritį, naujausias technologijas ir jų taikymą;
• noras dalyvauti gamykliniuose bandymuose bei kurti dialogą su gamyklų atstovais ieškant geriausių tinklo naujinimo galimybių;
• gebėjimas argumentuoti pasiūlymus, sprendimus;
• gebėjimas rengti techninio pobūdžio dokumentaciją, tekstus ar kito pobūdžio rašytinę informaciją;
• inžinerinis mąstymas, kūrybiškumas, iniciatyvumas, komunikabilumas, atsakingumas, kruopštumas.

Privalumai:
• kabelinių ar oro perdavimo linijų projektavimo, eksploatavimo darbo patirtis;
• elektros perdavimo kabelinių ar oro linijų elementų charakteristikų žinojimas;
• atskirų gamintojų elektros perdavimo linijų elementų tiekimo, charakteristikų vertinimo ir parinkimo patirtis.

• asmeninio augimo ir profesinio tobulėjimo galimybes;
• ugdomąsias komandiruotes į užsienio gamyklas susipažįstant su naujomis technologinėmis naujienomis ir sprendimais;
• prasmingą ir įdomų darbą energetikoje;
• puikias darbo sąlygas, palaikančius kolegas;
• nuotolinio darbo galimybę;
• darbo užmokestį nuo 1700 EUR iki 2300 EUR (su mokesčiais), kintamą atlygio dalį iki 20 proc. metinio bazinio atlygio, priklausančią nuo bendrovės/individualių tikslų pasiekimo.