Paslaugų portfelio vadybininkas (-ė) Strategijoje ir verslo plėtroje

LTG

Подробности
Основная информация
Компания

Pozicijos aprašymas

Paslaugų kokybinių ir kiekybinių rodiklių analizė ir efektyvinimas
Bendradarbiavimas su kitais įmonės skyriais
Dalyvavimas kuriant naujas paslaugas

Jūsų kompetencijos ir patirtis

Aukštasis išsilavinimas (gali būti paskutinių kursų studentas)
Ne mažesnė nei 1 metų patirtis dirbant su B2B paslaugomis (patirtis logistikoje – privalumas)
Sklandi lietuvių kalba, geros anglų ar rusų kalbų žinios.
Mokėjimas dirbti su MS office programomis (sharepoint – privalumas)

LTG pasiūlymas darbuotojams

Tapti vienos didžiausių Lietuvos bendrovių komandos dalimi
Dinamišką darbą įmonės pokyčių laikotarpiu, kai atsiveria galimybės prisidėti prie bendrovės veiklos gerinimo
Profesionalių iššūkių kupiną kasdienybę, dalyvavimą įvairių projektų įgyvendinime, saviraiškos galimybes
Komandišką atmosferą, asmeninį ir profesinį tobulėjimą, mokymus ir kvalifikacijos kėlimą
Maži džiaugsmai – savanoriškas sveikatos draudimas
Draudimas nuo nelaimingų atsitikimų
Na ir žinoma, nemokamas keliones traukiniais visoje Lietuvoje

Брутто-зарплата в месяцБрутто/мес. € 1475 - 2270

Место работы

Vilnius, Vilniaus apskritis, Литва
Гибрид

Тип работы

Полный рабочий день

Контактное лицо
Rūta Žilionytė

Lietuvos geležinkeliai kuria tvarią Lietuvos ateitį, suteikdami galimybę žmonėms ir kroviniams judėti švariau, efektyviau ir pažangiau. Drauge su dukterinėmis įmonėmis "Lietuvos geležinkeliai" sudaro didžiausią Baltijos šalyse geležinkelių grupę bei vieną svarbiausių darbdavių Lietuvoje. Lietuvos geležinkeliai nėra tiesiog tik transporto bendrovė. Jos svarba Lietuvai yra strateginė, o įtaka Lietuvos gyvenimui - ypač svari. Tai įpareigoja elgtis atsakingai bei toliaregiškai, imtis iniciatyvos ir siekti naudos Lietuvai. LTG grupę sudaro pagrindinės dukterinės bendrovės: LTG Infra, LTG Cargo, LTG Link, GTC.
Kuriame inovatyvią darbo aplinką, rūpinamės savo žmonėmis ir mus supančia aplinka. Skatiname augimo principais paremtą kultūrą, kur kiekvienas jos narys gali būti savimi, jaustis priimtas ir vertinamas. Kuriame darbo aplinką, kurioje įgalintas būtų kiekvienas, nepriklausomai nuo lyties, amžiaus, rasės, religijos, šeimos padėties, tautybės ar kitų su darbu nesusijusių veiksnių.